為激勵廣大教職工自覺加強師德修養，增強獻身教育、服務學生的歷史使命感和社會責任感，根據上級師德師風教育要求，以及學校制定的《襄陽二十四中2020年師德教育活動實施方案》，9月18日，我校在龍門樓一樓多媒體報告廳召開了師德師風教育動員大會。
會上，學校工會主席韓利強結合《襄陽二十四中2020年師德教育活動實施方案》，對學校2020年師德師風教育活動進行了動員部署，表示學校將繼續落實立德樹人根本任務，加強和改進新時代師德師風建設，倡導全社會尊師重教，完善師德師風建設長效機制，努力建設一支“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”的教師隊伍。
三名師德師風優秀教師代表依次上臺發言，用發生在自己身上的鮮活事例印證了嚴于律己、勤于育人的優良師風。
學校紀檢監察室主任郭代秀帶領全體教職工學習《中小學校和在職教師有償補課專項整治年活動實施方案》，傳達了關于有償補課整治活動的相關要求。
學校紀檢副校長曹安國就有償補課專項整治工作進行具體要求，表示將進一步規范我校在職教師從教行為，凈化教育行風，加強我校師德師風建設，治理在職教師有償補課問題，規范教師從教行為，維護良好教育生態，維護教育良好形象。
學校校長許祖祥圍繞“踐行初心使命，爭做新時代‘四有’好老師”這一主題進行動員，指出教育變革的號角已經吹響，作為一名新時代教師，要擁有一顆與時俱進的開放心態，積極學習新事物，同時要有主人翁精神，義不容辭地投身到學校的建設和發展事業中來，從看問題的高度、專業的深度、精神的維度三個方面不斷提升自己，加強師德修養，充分展現教師應有的風范。
此次動員大會對于打造一支業務精湛、師德高尚、素質優良的教師隊伍，增強教師“依法執教、愛崗敬業、教書育人”的責任心和使命感起到重要的推進作用，學校后續將通過櫥窗、師德承諾、師德演講等形式，弘揚師德高尚、愛崗敬業的優秀教師風氣，鼓勵教師創先爭優，爭做“四有”好老師。
